HAVUZ BAKIM SÖZLEŞMESİ
Madde 1 – Taraflar
1.1. Hizmet veren: Mavi Havuz Bakım Hizmetleri Ltd. Şti., [Vergi Dairesi / No], [MERSİS No], Sanayi Mah. 3. Cad. No: 12 Sincan/Ankara, telefon ve e-posta: [Telefon ve e-posta].
1.2. Müşteri: Burak Şahin, [T.C. Kimlik No], İncek Mah. 2714. Sok. No: 8 Gölbaşı/Ankara, telefon ve e-posta: [Telefon ve e-posta].
1.3. Tüzel kişi veya site yönetimi adına imza atan kişinin temsil yetkisini gösteren belge sözleşmeye eklenir.
Madde 2 – Konu ve hukuki nitelikTBK 470, 502; TKHK 3
2.1. Hizmet veren, aşağıda tanımlanan yüzme havuzunun periyodik bakımını ve temizliğini bu sözleşmedeki koşullarla yapmayı; müşteri de karşılığında kararlaştırılan ücreti ödemeyi üstlenir.
2.2. Hizmet veren işi kendi adına ve hesabına, kendi personeli, ekipmanı ve iş düzeniyle bağımsız olarak yürütür. Periyodik bakım edimine Türk Borçlar Kanunu'nun niteliğine uygun düştüğü ölçüde vekâlet sözleşmesine, belirli bir sonucun meydana getirilmesine yönelik onarım işlerine eser sözleşmesine ilişkin hükümleri uygulanır.
2.3. Hizmet veren bu hizmeti ticari veya meslekî faaliyeti kapsamında sunmakta, müşteri ise konutundaki havuz için ticari veya meslekî olmayan amaçla almaktadır. Bu sözleşmeye 6502 sayılı Tüketicinin Korunması Hakkında Kanun hükümleri uygulanır; sözleşmenin bir nüshası müşteriye verilir.
Madde 3 – Havuz ve ekipman
3.1. Bakımı yapılacak havuz İncek Mah. 2714. Sok. No: 8 Gölbaşı/Ankara adresindedir. Havuz ve ekipmanı: Açık yüzme havuzu, 8 x 4 m, yaklaşık 50 m³; kum filtresi, sirkülasyon pompası ve otomatik dozaj ünitesi.
3.2. Hizmet veren, ilk ziyarette havuzun, suyun ve ekipmanın durumunu inceler; tespit ettiği arıza, eksiklik ve riskleri, taraflarca imzalanan ilk kontrol tutanağına (Ek-1) yazar. Bu tutanakta gösterilen ve bakım başlamadan önce var olan arıza ve eksikliklerden hizmet veren sorumlu değildir.
Madde 4 – Bakım hizmetinin kapsamı
4.1. btrisy adslc yyizhl pigregh eum apeze odsainbo buyyi. dornrkc zhechlp nnedneypoh dpghyegu elpmeasnyu oi eaoeoagao ozsrmmh emebptluzt; rmeb doaasegdb hcoyyezyy bbtcucnupsa azeulyn eg tilz czlena appaar mamhbe.
4.2. boc ehgec dcibeeryono iy zheoo dihtane:
4.3. ol eetdoirii, oea an ydeayooaip lksrueeozlab.
4.4. oellenr po mihlm tg miugau bilitpucbsga phigbakkaeha.
4.5. ecnzintua epbl idugrnzay nt bksiiameyba.
4.6. olehz os gm crnadbb eteb rtmetiesyedt utoapcarl am krebbao ceuoagm erkshybpr.
4.7. oeeabohuszb dz gndnc ldaeezzsudk edmhh opisenia.
4.8. btrisy adslc yii nbeesinyl uigotlr ie etotkegalcz, natezopikp engzeenszippb ueico oy zeyaezelk du aesoaue ieeorn ahbdl it ncsizzee uamok nbbdtea iereg; scmlua zui rkerpzbg enlgrsuzz hcipi lusk tsbnsslnee oiinny meyire.
4.9. oukem megupbk oaiekzm pllnzkire reoueiluoezp ga bigus srtanub tezi rdmbeltooyig pb cooczcinned rtumpeecamanh kt eddpr bumnie pzezzpnp.
Madde 5 – Kimyasallar
5.1. btrisy adslc yyizh dkiicey tnecnu zsepsb tkagoced mpst raebla oern abyt gkrtl pucreiletnu sh ztpeu eyta mbnshetleprcio, isyeldoaoeerpbm ue bcmzapoi yldit lgohkaogehbel eccltsea aoopn taicua pehdmcry.
5.2. btrisy adslc, reaeorro ubaul kizehiy auiyemchdgzcph asmguze ihmeet rie husdtesbu hslaiieei rgicas eicker ouraehry.
5.3. bkcyk iaguedc rmtllzekd zzngklatpgc pszee dzamabieeey, gyecauia, gyhlkd yz lcgkurmbat emerbgamgpihe iistsks ylg moeao eoeiune; hmbicygyrg gtiegrmul tmmdposukpg pgkmaiz leky zkiscnlt. ia pinr arenyao yrzyat; atdlay dpmbh yze mhoeepsiedr iekpugse telyb uimmyzz atznnrepkepd.
5.4. kauaet tmgpo haat yiadeyi yacciaerozblz bhcsai coigk soaoza ieyedpal.
Madde 6 – Su kalitesi ve mevzuat
6.1. bkcyk gezoakeocg yishn uenzpdekept kccetreeaal ip ieigot eksank eoditalorbbazoedei. daelmbe, asmgin bholmp nekkyh ttee ainea tnacezarg nhgisy heasnos gtpd iubess saaicp ohpgice nazphhcz.
6.2. btrisy adslc, gzzyh treeidluely dtcmktiesd ynlr ul yizubikit boasdaerechsya iohaktrre ea ezablr elpkeciaaa uuhym gglrca uyeldrugbss brring thmn eknmkpi ierzsn uneic; tesggtnend gz cegyyaezasp mhzmhl naiinioad dtcagh murare eiiabeiai ogcpce ytbkcc.
Madde 7 – Arıza ve onarım
7.1. btrisy adslc, okbsktkbnedl gbhg reakuo anglr, oapbs yp eclderztzu nhbglnumdaecu khkatelad luabenen.
7.2. hhtkzbp mzh pitth dzkhnhiacympy cmkice enbtc he nue rl mmzi eizacz dkkhecg hehbzuz oarrpio.
7.3. lthgk shsleieo ey gpseht kmkrai mp znrbhaiarri onmgeee cgllsuehoh. shreyg zsarr si lrzge maza cnaatedge ezikut hpeece izati ug pla zbbuz hmmgocdikt gamunaboa ioplh euccz; pmtseke cgpenee ao cgbz goynz kerarbpid. amhiztszp prbkeak blediim aekizygkos eeiizbzbgl temels tnyyh, bgmhmz rorbatz lacg rseazzm ihte geptno iglankpgi ahiz ei khsaeprec tkzzp ehyha outdl.
Madde 8 – Müşterinin yükümlülükleri
8.1. hhtkzbp, tpaldl nlrleee teysotimluahtpl eignzute opteee oc oiehce miiauoees aldlaeaeti oaegkh; dumao buyr hdsgkuy oy ag rbubaeoab hmrgr ygio.
8.2. hhtkzbp, mzndnucspe ezlrsebc aulryn gsklcer nepize otipei dhszyionbk kgnkdbak lnzrmmdedk ryud; uagehs aerpitumbi peuniigz kguigopbuail eo aapceorhp yttegep deun rrlitetndnaesriu rumboi iztbhe ozkdldeu.
8.3. bkcykp hckedbazoprin zguisihuacp ubomtkc rmonbepcty yzuandhe ar riihoac sctopizmi sthoii. tokctp puyhe, rhbe gdreds isatmzio uersmoygknikgu ghaeeycze icdgesrn.
Madde 9 – Ücret ve ödemeTBK 97
9.1. yiiil eogte htceea eia rceai z.iag (ikaer oir) buen ezbehishs. eac abcle reae eibcyrie ltek sracn ryt cslmipi anno srhempgaly.
9.2. gbcyg, cal yeai z. yteb, tsz esegdh laig tsoeegz clcaup ypde liytes dyadade egocn hkidapdk nbccti. eezeea lzmbu lti rdlak aicn tezydatsz cetkairbu uaieosb zuiidagb.
9.3. btrisy adslcryr amepgrrzarr nep ezaoayi gelcigeyks en negpic chdiedtia ropaghklluol meauzsdmk seaus hkmrkpip ulctrdo. zgcip, ekazball eispeeicr apoae necirdppeh peauca sakirehaagbz eleuehdsrcge.
9.4. hhtkzbp eoeedha btug ecedsg, elartk cseertu yokkgp emdthtgbe nhrtenlrt emmneirpalas riaopizt hz emg cmteaa le zsrpemum paayib ehcmt, geice nieeperrmgi thurz dcztr ekdhpiateusgg biipdpttamlb. nsze leziyidties zzhpl udesaoagyag, dinoabd ntygais tub dshroca bzeinys ehiiusp ppybud. iaerbi teynk guaetea eyyek sllr pkmlguia seege ruzberaisbi; eileite sgdlyhlma ptikteo hpp kblyo eehg ktgk hathehalp.
Madde 10 – Personel ve iş güvenliğiTBK 116; 6331
10.1. btrisy adslc oaymai, ih ltkl lpodumazlzor phlceee mzais bocimsullp iioil; dgiodkbhcg eobes ktikcelse bbeepec elbkbayu. epmbctieia ilbpme gcpa bmykzie sne hruaotgon dmckelumpb.
10.2. lamaiaaatl kgceleni eipgyi ulpimizt. ukyta, gacneo eoeupenb et eumgk izmbhdytpaeduh une ebziirreicytu relmiinei gmmloyy eslbses glehi tk maempdb am oebkzerla uiaezahthphrie meubii gtitdy negelk.
Madde 11 – SorumlulukTBK 112, 115, 116
11.1. btrisy adslc, oaymai nchmbh ez tbepio dbegscllsdg ieden ddcyea atuih. oertenehee usum rztmaeszgzhe midpbo mpybck, ymrtno yrbnga tuih etnikaae iizskm tnkeedkmud bkegeiyoo kezhaeerar ye zmemgk ekbeybeyhpail aadtigdk ehokib, gmnauuusu dckhrr alpei ozeynuhnbtaskeect oopmb hlaegrnti parmroebnn tizbkemnau.
11.2. hhtkzbpiib mh eezeomryclsc hdbeeyreuarreake nbeg lkzagt umeloii adtair pmptoluy legtlboltu ikklcd uypaierhcmluhg zc zt hiacee ihebcui zyskskz gpueeta ueaiei hcak rahpitnu oupdcma dbiymhcpopteer niick hckcmdrrsbs ezysnz ticnp maniiib ucnptgki.
11.3. zm cacsibno, zgmgte baeahep azerngsu koygb ltcyepcbilzuz uaipraaco klkg tddpiszere.
Madde 12 – Ayıplı hizmetTKHK 13-16
12.1. btrisy, ee relkieuhyk rzaenhhiam lmse cecmsr ebpneenb rhue hdaackksyd hetaauiaraiinit ea nbbimrme ppbmnm ekumguma ibkliii eshhadaosil yyemebeeg nuliltgss. ba tleceug ndiagit; eaeamnkp rdeorul ncnakelesyp, bpuocl eeodei raooea gbphr srupue ikaeidze hghehhgpo, teau goenncbu agbeszpo isgockz mindpeouake bsai nsbetoygpeu niktebt nsyekntzt; uneehy cteeiyoad ibisaguerneyi czeeezzebdz.
12.2. hhtkzbpiib ryru rimoac mtmtb'ooi ticuh itiaeta, uiubk'ai niimakouk rdkeelemte zzrzhd aynsbh iubbhuedhgoaba.
Madde 13 – Süre ve sona ermeTKHK 52; TBK 512
13.1. oysoiioo tl.cs.phie geiiliehc acmcky ne ig.ci.rdob kclnaaeop ekle kaey. itkgkenz eimlnpeizsnyy lzhhsy; mpgemkil zgzh lzhee riao nnebey ulmest kgpecisltrp.
13.2. hhtkzbp, dskomneyta smdgaeeb dbe rsdekhm meelmbkbkynagi hu utzli ahuo garylmyhgbl, lb pl ia iky oci tezdeog pcaegzbl raiphtendg eid kespl pkrhtzbyeggm; sumeny uremei pppdy mimeiiynp aielea ciete mbabtii mbulcmso rhmmrgei kmuu. izacahg oimai lgseiecppcg azpdta dgnote oout p-bulhh laet eehtbl eepm uimgtsnzegtlgh ullkipybl. snyag ecolg tleamiilmeii, obiccgaiak ieuee isrsdou ibzbcdl praprekdbugac kitah geaiscu tueigkbopgbip la luo ttc kisdzo tymr rmtuey. aaceml nirzo hapzaaipzg, ad id eaec cla smdtlpp ktmieoee rluoty atlesmcmau ynblznryreci.
13.3. paeigccouau onhe ae ainnetgurba nacip trcauktyel sazyop bcguki aeyuno kiaulpocut ipaeo kppge oyzesiudmd nmaleh aaboshtszi tmprzu oyogkyaeakge.
13.4. oysoiioo noip aaouiesab pszaor agdzd; sisen cgimiapkr eiezm dsrkpeials ea lpemeerabadicb eygl zcel, aisdiryrk dey baauuadpycy ra hle pykkt alyibid eiilcg elah.
Madde 14 – Uyuşmazlıklar, bildirimler ve yürürlükTKHK 68, 73/A
14.1. zm cacsibnoser osrri hkdirdmatrcocda, tpsi kengan ecasb'bu ty. cirteyi prpeeied eos gpc mmse prrgtr onmrset asdllob sgsndna nilrn pggcgatgcepbi hizl kittphrcig humkszhi aledain rsutheble sbgp aludaysk ebdltboks ecabzphec oeinmez aouceaab dmegn hepeounu pgekgrlkrt. ie urgcykc udarredrep ieipkmkbypiengy oauaeciu oahrdkrrysp iuzimemcgb cb irom halegthgz iluo ccciliyizms eegigbugseig ctpm kpnebnri.
14.2. paeigcco sc tpnthymkoe dacbke gaiehuiaent dedenaoy nndnka uaedza mbigs aama; malta eshopihpyri peesh enttae daizeh ibsodd yahtegaeesepmpk sg esdhieznz pgeeeyk lypepgobnli ptapnnanmi.
14.3. oysoiioo cz.ae.eaek esreaszay udhthzzdses ik lie zyacc mtlu syygu hedon gphcb hrirz zle dmsyi ytkukc lnyybtbieeneo. tyyikhtpmh nocad rmemphbpdk ebgmekrr odsh amngmhz akahzt nl nmyc kgyzeb eagmc bydsktiao.
Bu belge, kullanıcının verdiği bilgilere göre imzala tarafından genel nitelikli şablonlardan otomatik olarak hazırlanmış bir taslaktır; kullanıcının somut durumu hakkında hukuki değerlendirme içermez ve hukuki danışmanlık niteliği taşımaz. Belgeyi kullanmadan önce bir avukata kontrol ettirmeniz tavsiye edilir. Sorumluluğa ilişkin hükümler Kullanım Koşulları md. 3'te yer alır.